Vím, jak...

Generace Z, tedy lidé narození v letech 1997–2012, nastupuje do práce a stává se důležitou ekonomickou silou. Má svůj jazyk, symboly, hodnoty i přístup k životu, a dostává se tak do generačního střetu nejen s boomery a Husákovými dětmi, ale dokonce i s mileniály. V čem jsou Gen Z jiní a jak s nimi mají značky komunikovat, pokud chtějí, aby se zoomeři s

Přinášíme speciální díl podcastu natočený přímo na místě na konferenci Lean Summit Czechoslovakia 2024 v Nízkých Tatrách, ze kterého jsme vytáhli a vyzpovídali 3 odborníky na lean management. Prvním z nich je Jiří Zeman.

V podcastu nahlédneme pod pokličku firemní kultury v Prazdroji - jak funguje wellbeing, jaké jsou současné výzvy a jak kulturu podporuje Learning&Development.

V podcastu probereme téma vedení školy - jaké je to se vedení ujmout a jaké kompetence jsou potřeba k tomu stát se z ředitele lídrem.

Otec vlasti se s námi rovněž podělil o recept, jak má panovník vést v nejednotném světě svou zemi. „Nepřekážet cizím impulsům ani cizincům, kteří přicházejí a obohacují život a kulturu,“ říká. Dále se bavíme o udržitelnosti, obchodování, o víře a hodnotách, na které by nikdo ani v dnešním světě neměl zapomínat. Zjišťujeme, jak se jeden

V tomto podcastu se s Mikym podíváme na evoluční principy v leadershipu, probuzení proaktivity a inovativnosti, dovednosti budoucnosti a motivaci bez manipulace.

„Jsme rozporuplní. Nejsme úplní démoni, ale nejsme taky ani úplní andělé. Ono se to totiž vzájemně snoubí,“ vysvětluje mistr potřebu napravovat věci lidské a boje s naší samosvojností. Renesanční myslitel sdílí také své tipy pro úspěšný business vycházející z nám vlastní tendence ke smysluplnosti lidského života. V podcastu zazní i Komenské

Jirka je kouč lídrů, lektor, otec tří dětí a zakladatel svobodné firmy Mise HERo. Baví ho život jako takový, hraní her, dobrodružství s přáteli, učení, sociální a psychologické experimenty a čtení. To nejlepší naučené ihned testuje v praxi. Jirka věří v samoorganizaci, svobodu, odpovědnost, férovost, slušnost. Na těchto hodnotách staví rodinu, f

Co vedlo Martina k rozhodnutí předat vedení firmy? Jaký proces na to zvolili? Na jakých principech svobodné firmy Etnetera funguje, proč a kdy s nimi začali?

S Boženou Němcovou zkoumáme klíčové prvky ženské emancipace a způsoby jak zaujmout i probudit společnost. „Klíč je samozřejmě ve schopnosti argumentovat…nebála jsem se komunikovat,“ objasňuje, jak dokázala přesvědčit muže, aby ji zapojili do společenského dění.