Dec 09 2024 16 mins 3
Pierre, COO de Stokly, nous partage comment il a structuré un framework d’onboarding pour garantir que chaque nouvel arrivant soit opérationnel dès son premier jour.
Au programme :
La création d’une to-do list personnalisée pour chaque nouvel arrivant
Comment rendre l’onboarding autonome grâce à des documents détaillés
L'importance du feedback pour améliorer en continu les processus
Adapter l’onboarding selon la taille et le rôle des équipes
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Un petit geste qui prend 30 secondes. Mais qui nous fait super plaisir en coulisses 😍
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