Laut einer Studie sind 57% der psychisch bedingten Krankheitsausfälle Konflikten am Arbeitsplatz zuzuschreiben (SWICA, 2022). Konflikte gehören aus unserer Sicht zu einer gesunden Teamkultur dazu. Wie wir mit ihnen umgehen, kann allerdings den entscheidenden Unterschied machen, ob sie uns krank machen oder vielleicht sogar nutzen. Denn nur durch ein offenes und respektvolles Miteinander kann ein Team langfristig erfolgreich sein.
In dieser Folge erfährst du:
✅ Was für uns eine gesunde Konflikkultur ausmacht
✅ Welche Voraussetzungen gegeben sein müssen, um eine gesunde Konfliktkultur zu etablieren
✅ Welchen Nutzen Konflikte für ein Team haben können
✅ Warum nicht alle Konflikte angesprochen werden müssen
✅ Warum Konfliktfähigkeit wichtig ist und ob sie erlernbar ist
Die erwähnte Studie findest du hier.
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