У нас в гостях сьогодні Оля, Head of Talent Acquisition
Про шо говорили:
1. Яка зараз ситуація на ринку? Куди все йде?
2. Якими каналами краще користуватись для пошуків кандидатів?
3. Як кандидату виділитись (позитивно) серед інших?
4. Чи досліджуєте ви соціальні мережі кандидатів та які red flags там можуть бути?
5. Співбесіда: Чому вдавані експетри проходять співбесіди ? Які red flags там можуть бути?
6. Який найбільш популярне питання на співбесіді?
7. Кадровий факап: що робити якщо найняли не ту людину та яка ціна помилки?
8. Всілякі треш історії на співбесідах і не тільки (це можна не окремим питанням, а впродовж всієї розмови згадувати)
Про шо говорили:
1. Яка зараз ситуація на ринку? Куди все йде?
2. Якими каналами краще користуватись для пошуків кандидатів?
3. Як кандидату виділитись (позитивно) серед інших?
4. Чи досліджуєте ви соціальні мережі кандидатів та які red flags там можуть бути?
5. Співбесіда: Чому вдавані експетри проходять співбесіди ? Які red flags там можуть бути?
6. Який найбільш популярне питання на співбесіді?
7. Кадровий факап: що робити якщо найняли не ту людину та яка ціна помилки?
8. Всілякі треш історії на співбесідах і не тільки (це можна не окремим питанням, а впродовж всієї розмови згадувати)