HR-podden

Det snakkes mye om generasjon Z i arbeidslivet om dagen.

I følge en undersøkelse fra NHO er det mange ledere som strever. Disse lederne mener at generasjon Z er mer krevende å lede, at generasjonen har for høye (?) forventninger til fleksibilitet og at flere unge tenderer til å ha lavere arbeidsmoral og motivasjon enn tidligere generasjoner.

Men hva handler dette egentlig om?
Er det myter og historier som tas helt ut av proporsjoner? Handler det om lederne sine fordommer og problemer med å møte naturlige forventninger i et moderne arbeidsliv? Eller er virkelig generasjon Z så håpløs som mange skal ha det til?

En ting er helt sikkert. Du kan IKKE skjære en hel generasjon over en kam.
Folk er forskjellige, og det gjelder enten du er 20 eller 50 år. Men hvis du er nysgjerrig på hva dette handler om og hva lederne egentlig strever med, så kan kanskje ukens episode gi litt mer klarhet.

Her kommer Vigdis Austrheim og Anne Karin Nordskag inn på noe av det som de observerer og hører om i sine roller som foredragsholdere, kommunikasjonstrenere og lederutviklere.

Dette er DEL 2 av samtalen
I episode 172 belyser vi noen av de utfordringene som det snakkes om i næringslivet. I denne episoden får du konkrete tips til hvordan manøvrere godt i en verden med generasjonsforskjeller, ulike forventninger og kommunikasjonsutfordringer på tvers av generasjoner.

---------------------------------

Om Vigdis Austrheim
Vigdis Austrheim er en etterspurt foredragsholder og lederutvikler som bidrar til at ledere fyller rollen mer bevisst, inspirerende og tydelig.

Hun har lang ledererfaring, som lederutvikler de siste ti årene, og som leder i Norge og internasjonalt, blant annet fra hovedkontoret til Microsoft i USA.

Om Anne Karin Nordskag
Kommunikasjon er ikke lenger en «soft» skill – det er den menneskelige faktoren som gjør deg ustoppelig, uimotståelig og uerstattelig. Aldri før har behovet for tydelig kommunikasjon vært større.

Klar og effektiv kommunikasjon er nøkkelen til å redusere misforståelser, spare tid og finne smartere løsninger på utfordringene vi står overfor. Det er derfor jeg brenner for krystallklar kommunikasjon. I min jobb hjelper jeg folk med å formidle budskapet sitt tydelig, trygt og tillitsvekkende, slik at de kan jobbe mer effektivt, øke sin gjennomslagskraft og skape bedre resultater.

Med en Master i økonomi fra Handelshøyskolen i Århus og 15 års erfaring fra næringslivet, har jeg en solid forståelse for både strategiske og operasjonelle behov. De siste 14 årene har jeg spesialisert meg på å trene ledere og fagspesialister i kommunikasjon, relasjonsbygging og møteledelse.

Mitt mål er å gi deg verktøyene du trenger for å bli hørt, forstått og respektert – hver gang du kommuniserer. Sammen skaper vi resultater som virkelig utgjør en forskjell.

__________

Vil du ha e-post med ukens fagtips og personlig invitasjon til webinarer fra Leonda? Ja takk!

Liker du det du hører? Trykk på følg i din podcast app så får du beskjed når nye ukentlige episoder legges ut.