Oct 09 2024 33 mins
Wat als je werkplek zou aanvoelen als een vakantiebestemming?
Crissy Bours, General Manager bij Landal GreenParks - Vakantiepark Mooi Zutendaal, mag dat elke dag ervaren. Griet mocht er even van proeven toen ze met Crissy ging praten over werkgeluk.
De basis voor elk gesprek in deze podcast reeks is een lijst met 7 stellingen, waaruit we onze gesprekspartners telkens één stelling laten kiezen.
Crissy koos voor de stelling: "De beste medewerkers zijn gelukkig."
We kennen Landal als vakantiepark, maar hoe gaat het er achter de schermen aan toe? En zorgt werken op een vakantiebestemming automatisch voor gelukkige medewerkers?
Je komt het te weten in dit boeiende gesprek.
Over de constante zoektocht naar werkgeluk en de link tussen klantentevredenheid en het werkgeluk van de medewerkers.
Over de factoren die werkgeluk kunnen beïnvloeden, zoals privé situaties, veranderende werkomstandigheden en bijgestelde wensen van gasten/klanten.
Over hoe je invulling geeft aan een gezamenlijke bedrijfscultuur in een internationaal bedrijf met een heel diverse groep van medewerkers.
Over de cruciale rol van leidinggevenden in het werkgeluk van medewerkers en luisteren als belangrijkste skill voor managers.
Over hoe hospitality meer is dan een attitude, het is een talent.
Over altijd blijven kijken naar hoe dingen beter kunnen.
En nog veel meer.
Afsluiten doen we deze keer met een quote om even over na te denken:
"Soms wordt er niet geluisterd om te begrijpen, maar wordt er geluisterd om te antwoorden."
Vond je deze aflevering inspirerend? Je kan ons werkgeluk boosten door deze aflevering te delen in jouw netwerk en te abonneren op deze podcast.
Heb je vragen, bedenkingen of feedback, laat het ons zeker weten. Je kan ons mailen op [email protected]
Meer info over hoe Tryangle kan bijdragen tot welzijn en werkgeluk in jouw organisatie vind je op onze website: www.tryangle.be.
👋 Tryangle inspireert organisaties en medewerkers omtrent welzijn op het werk en werkgeluk. Dat doen we niet alleen met onze podcast, maar ook met maandelijkse webinars.
Op donderdagochtend 20 maart, World Happiness Day, kom je alles te weten over de ROI van corporate well-being of nog: de business case van werkgeluk. Je krijgt heel wat tips om jouw welzijnsbeleid naar het volgende niveau te tillen. Schrijf je hier in en sluit live aan of scoor de replay link.