Outside the Box Academy

Un brand è una cosa complessa. Abbiamo visto quanto sia difficile costruirne uno e come non sia riducibile solo alla sua espressione grafica come il logo o le brand guidelines. Un brand di successo è un sistema complesso che coinvolge non solo quindi la comunicazione ma anche vendite, post-vendita, azienda, processi interni, personale, negozi, prodotti, social media, interviste ai manager. E ovviamente i clienti, i loro valori e le loro emozioni. Qualsiasi cosa che parli di azienda o prodotto è branding.In questo articolo abbiamo parlato diBrand coreBrand idendityBrand ExperienceL'articolo del blog di OFG:https://blog.ofg.it/cos%C3%A8-un-brand-come-%C3%A8-fatto-un-brand-di-successo

Il team building è un tema formativo che si inserisce in un percorso di formazione strutturato e con obiettivi chiari e prestabiliti. Possono essere molte le ragioni per avviare un'iniziativa di team building e se realizzata nel modo corretto potrà contribuire a costruire un team di persone che si muove in modo armonico e coordinato. I valori del Rubgy, uno su tutti la fiducia, ispirano questa puntata del podcast di Outside the box. Lo smarrimento della fiducia ha lasciato il posto alla vera e propria diffidenza, a un individualismo spinto. Con la formazione e il team building - seguendo la traccia di uno sport nobile come il Rugby - si può capire che essere competitivi non è la competizione e che la ricerca della competitività può essere un esercizio sano e concreto.Il nostro ospite è Giampiero Grimoldi Organization manager di rugbyparabiago.comPer info su team building e formazione: https://outsidethebox.ofg.it/

L'etica non è la pallottola d'argento, il colpo magico che risolve velocemente ogni problema di business. Non può essere un'etichetta appariscente o un cartellino da appendere alla porta, a fianco di un impersonale codice etico. L'idea di fondo dovrebbe essere esattamente quella contraria, ovvero l'impresa al servizio dell'etica. Questa interpretazione deve diventare ricerca dei comportamenti individuali e collettivi utili alla realizzazione del bene comune. È in quest'ottica che l'impresa dovrebbe porsi al servizio dell'etica: essere un laboratorio continuo di ricerca e applicazione di comportamenti di valore. Solo così un'azienda potrebbe definirsi a pieno titolo etica.Link all'articolo: https://blog.ofg.it/etica-al-servizio-dellaziendaI corsi di Outside the Box sono qui: https://outsidethebox.ofg.it/Chi siamo: https://outsidethebox.ofg.it/chi-siamo-academy-di-formazione-etica/

Il blog è lo strumento principe della strategia di contenuto e deve essere allineato alla strategia di storytelling aziendale: ne deve poter veicolare i valori e i significati. Ne parliamo in questo episodioLink all'articolo del blog: https://blog.ofg.it/limportanza-di-un-blog-le-differenze-tra-content-marketing-storytelling-e-inbound-marketinghttps://www.linkedin.com/company/outside-the-box-academy/

“Come posso riuscire a migliorare la mia abilità di vendita? Qual è la ricetta miracolosa che trasforma in venditori meravigliosi?" A queste domande, la nostra risposta è “non vendere”.

Il logo e la sua anatomia. Uno degli asset più importanti di un'azienda è spesso anche uno degli elementi più sottovalutati. Il logo trasferisce l'identità e il messaggio aziendale, la rappresenta, unisce etica ed estetica. Per essere riconoscibile e rappresentativo, ogni azienda deve imparare a conoscersi.

L'argomento di questo episodio è L'autodisciplina: definire nuove e durature abitudini, allontanandosi progressivamente da quelle dannose usate in precedenza. Come riuscirici?

#1 In questa prima puntata parliamo di overconfidence, una forma di arroganza travestita da competenza ed esperienza, che non riconosce l’umana vulnerabilità nel processare le informazioni e nella conseguente presa di decisioni. Condotto da Gianluca Ambietti e Claudio Casiraghi.