Sterk Leiderschap podcast

Dec 15 2024 317 ep. 9 mins 18

Sterk Leiderschap podcast artwork

Korte praktijkverhalen over leidinggeven aan jezelf en je collega’s Met deze podcast ontwikkel je je eigen skills en die van je team. Ook leer je hoe je lastige gesprekken faciliteert. Concreet, confronterend en met compassie.

Copy RSS

Subscribe on Podcast Addict

317. Hou me scherp

Dec 15 2024 8 mins

We hebben allemaal onze feedback nodig. Ik ook. Maar ik vind het ook lastig als ik het krijg, omdat ik me geraakt voel of omdat ik soms een heel ander beeld heb van mezelf en van wat ik doe. Gelukkig zijn een aantal mensen standvastig en laten mij niet los in het feedback geven.

316. De noodzaak van back-up

Dec 08 2024 10 mins

Bijsturen in een team kun je niet alleen. Zeker niet als het lastig wordt en de weerstand groeit en de teamdynamiek heftig beweegt. Heb jij dan een manager die achter jou staat? Of andere partijen die jouw visie en opdracht steunen en met jou mee uitdragen? Zet je hen actief voor jouw doel in?

315. Het ongemak van aanspreken

Dec 01 2024 10 mins

Als leidinggevende ben je ervan. Van bijsturen, corrigeren en aanspreken. Maar dat brengt ook ongemak en onzekerheid mee. En handelingsverlegenheid, want wat kun je doen als ze toch niet luisteren? Wat vraagt dit dan in het vergroten van je vakmanschap?

314. Tegenspraak, kun jij het hebben?!

Nov 24 2024 26 mins

Op het event DeepDemocracy van het Zuiden heb ik een podcast opgenomen over tegenspraak, tegengesproken worden en moedig zijn. Over waarom Uitspreken en Aanspreken zo enorm belangrijk is en waarom het wel doen zo enorm belangrijk is vandaag de dag.

313. Waarom het werk je overloopt

Nov 17 2024 7 mins

Er is zoveel werk, en veel is ook zo leuk. Maar wees je bewust van het extra werk wat er altijd nog bij komt kijken. Als je - net als ik - je agenda helemaal volplant met vaste afspraken, heb je onvoldoende tijd om voor te bereiden en af te maken wat ook nog nodig is. Beter blokken dus!

312. Kleurrijk groeien

Nov 10 2024 8 mins

Insights Discovery geeft inzicht in individuele voorkeuren en het effect daarvan op de teameffectiviteit. Door jezelf en je collega’s beter te herkennen en begrijpen, kun je bewuste keuzes maken voor effectiever gedrag om als team de resultaten te bereiken.

311. Van slachtoffer naar veroorzaker

Nov 03 2024 10 mins

Hoe zorg je dat jij de situatie beïnvloedt ipv dat de situatie alleen jou beïnvloedt? Door uit je cirkel van betrokkenheid terug te stappen in je cirkel van invloed. Door zelf te bepalen wat je minimaal wilt bereiken en maximaal naar streeft.

310. Sneller besluiten nemen

Oct 27 2024 10 mins

Besluit-vaardigheid gaat niet alleen over de juiste manier van besluiten nemen, maar ook over het tempo van beslissen. Lang dubben, wikken en wegen zorgt vaak voor veel vertraging, ruis en informeel leiderschap waardoor je als leidinggevende je kracht en resultaat verliest.

309. Alle ballen verzamelen

Oct 20 2024 8 mins

Maak jij keuzes in wat je aanpakt? Ben jij geneigd om alle ballen te vangen en niet terug te leggen wat bij een ander hoort? Kies jij welke ballen je vangt om verzamel je er zoveel mogelijk? Heb jij werkafspraken wie wat doet bij het ballen verzamelen? Het lijkt zo logisch, maar is niet zo vanzelfsprekend.

308. Hoe concreter hoe beter

Oct 13 2024 11 mins

We zijn vaak vaag in onze verwachtingen van de ander. Waardoor het ook moeilijk is om iemand aan te spreken. Door het formuleren van concreet gedrag wat zichtbaar is, kun je niet alleen beter bijsturen, maar bereik je ook beter je resultaat.